합법적인 스포츠 웹사이트 홀딩스 사장 에치 토모히토 2018년 연두 인사 (요지)

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【2017해의 되돌아와 미래 전망]
　2017년은 세계경제가 안정되고 성장을 계속하겠습니다、다양한 시장이 계속 확장됨을 배경으로、광범위한 시장에 소재를 제공하는 화학 산업에서도、큰 성장과 높은 수익을 달성할 수 있었습니다。2018년 세계 경제는、현재 기조가 크게 변하지 않으면、2017년과 마찬가지로 안정적인 성장을 계속할 것으로 예상됨。
그러나、지금까지의 국제 협력을 기반으로 한 글로벌 경제 협력의 움직임、향후、양자간 협상을 중심으로 폐쇄적인 방향으로 향하는 우려가 발생했습니다。한편에、과학기술의 놀라운 진보로 새로운 가치 창출、시장과 사람들의 삶이 근본적으로、또한 돌이킬 수 없는 변화가 예상됨、이 변화의 파도를 극복하면、지속적인 성장을 이룰 수 없다는 두려움도 발생했습니다。이 변화는、우리가 주력하는 시장에서 가속적으로 발생하는 것은 의심의 여지없이、보기를 바꾸면、새로운 필요성이 차례로 발생、5년 후、7년 후에는 유럽과 미국과 같은 선진국을 중심으로、지금까지 없는 새로운 시장이 잇따라 형성될 가능성과 기회가 기다리고 있다고도 말할 수 있다。

[그룹에서 큰 성장을 얻으세요]
　2018년은 그룹에서 크게 성장해 나갈 기회의 해이다。합법적인 스포츠 웹사이트은 2025년 시장을 바라보는 추가 성장 확대와 포트폴리오 개혁으로。타나베 미쓰비시 제약은 미국 사업 전개와 신약、신규 분야의 적극적인 개척으로。대양일산은 미국·아시아를 비롯한 사업 기반의 확대로。생명 과학 인스티튜트는 건강·의료 ICT 비즈니스 및 재생 의료 등 새로운 사업 기회와 성장 분야의 개척에 의해、성장 적립。

【2018해는 사업 기반을 강화'추가 변화의 실행과 성장 획득'을 이루는 해]
　2018년은 경제의 안정이 예상되는 중、사업 기반을 강화하는 절호의 해임。성장을 확실히 잡으려면、이하의 기반 강화를 위해 노력하겠습니다。

• ①건강 경영을 통한 인재 육성과 활용、충실감、만족함을 얻을 수 있도록、그리고、우리가 일하는 방식 개혁이 훌륭하다고 느낄 수 있도록、경영층、직장、직원 한 명 한 명이 삼위일체가 되어 일하고 싶다。
• ② "진정한 다이버시티" 확립: 성별、국적 등을 불문하고、모든 사람이 일체가 될 수 있는 직장 환경 만들기、또한 그것을 지원하기 위해 인사 시스템을 개혁하고 싶습니다。
• ③ IT 시스템의 고도화와 디지털 트랜스포메이션의 추진: IT 기술의 활용을 진행、업무 향상、자동화、생산 시스템의 추가 효율성 달성、차세대 업무 시스템을 만들고 싶습니다。

　우리의 KAITEKI 경영은、안전·안정 생산、컴플라이언스 준수、세상의 요구에 신속하게 대응하는 솔루션 창출을 통해、다양한 이해관계자의 신뢰를 얻는 원천이 되었습니다。앞으로도 강력하게 KAITEKI 경영을 추진、'진정한 글로벌 THE KAITEKI COMPANY'를 구축하고 싶습니다。

[본건에 관한 문의처]
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