실시간 축구 점수 가능성 (MOS) 결과
Mitsubishi Chemical Group이 식별 한 재료 문제의 경우, Sustainability (MOS) 지수 관리를 통해 목표가 설정되고 진행이 측정됩니다. 우리는 각 지수의 연간 진행 상황을 모니터링하여 재료 문제에 대한 이니셔티브를 조용히 진행할 것입니다.
MOS 지수의 진행
환경 및 사회적 영향에 대한 재료 문제
GHG 배출량 감소율 (일본, FY2013에 비해)

COD (일본)

* FY2025 목표는 1,600 톤의 FY2019 레벨을 유지하는 것입니다
매립 폐기물 감소율* (일본, FY2019와 비교)

* 회사의 일상적인 생산 및 물류 활동에서 정기적으로 생성 된 매립 폐기물 금액
LCA 활동의 진행

환경 영향 감소, 기후 변화 및 수자원 문제 해결, 재활용 지향 사회 구축을위한 단계로서 우리는 온실 가스 배출 및 수자원 및 폐기물 관련 영향 및 관련 목표를 측정하기위한 지수를 확립했습니다.
우리는 주요 비즈니스 사이트에서 생산량 감소 효과와 결합 된 시설의 생산 효율성 증가 및 시설의 업그레이드를 통해 2013 회계 연도에 비해 일본의 GHG 배출량이 대략 29% 감소했습니다. 우리는 2019 회계 연도 이후 주로 폐수 처리장의 자본 투자를 통해 화학 산소 수요 (COD)를 계속 줄였습니다. 대상에 대한 진보가 개선 된 폐기물 지역에서는 생산 수익률을 높이고 재활용 률을 향상시키기위한 노력을 통해 많은 양의 매립 폐기물을 방출하는 비즈니스 사이트에서 폐기물을 계속 줄일 것입니다.
또한, 그룹은 관리 도구로서 LCA (Life Cycle Assessment)를 활용하는 데 필요한 이니셔티브를위한 목표를 설정했으며 환경 영향 및 탄소 발자국에 대한 정량적 평가를 촉진하여 GHG 배출 및 기타 환경 영향을 줄입니다.
LCA 응용 프로그램의 예
MCG 그룹은 LCA를 탄소 중립을 달성하기위한 도구로 사용합니다. 특히, 우리는 R & D 및 제조에서 제품 제안에 이르기까지 다양한 설정으로 GHG 감소 이니셔티브를 지원합니다. 앞으로 관련 전문가를 축적하면서 응용 프로그램 영역을 확장하려고합니다.
업적
● R & D의 초기 탐색 단계에서 바이오 매스 원료로 전환하여 GHGS의 감소 확인
● 제조 단계의 부산물의 재활용 및 효과적인 사용을 통한 제품 탄소 발자국의 확정.
● 제품의 핫스팟 분석을 기반으로, 우리는 탄소 발자국 감소 계획을 제시하기 전에 제안 된 개선의 실질적인 타당성과 탄소 발자국에 미치는 영향을 고려하여 GHG 감소를 탐구했습니다.
핫스팟 분석
이것은 우리가 각 수명주기 요소에 대한 제품의 환경 영향에 대한 분해를 설정하여 가장 큰 영향을 미치고 환경 부담을 줄이기위한 좋아하는 제안을 식별 할 수 있도록합니다.

비즈니스 기초를위한 재료 문제
고객 만족도 수준

그룹은 Kaiteki를 실현하기 위해 협력을 홍보하는 방법으로 고객 및 기타 이해 관계자와 적극적이고 건설적인 대화를 할 수있는 다양한 기회를 만듭니다. 우리는 고객의 피드백을 소중히 여기고 연례 고객 설문 조사를 수행하여 더 나은 서비스를 제공하고 고객 만족도를 향상시킬 수 있습니다. 서비스 및 제품에 대한 만족도 외에도 설문 조사는 실시간 축구 점수 가능성 이니셔티브에 대한 고객 인식 및 여러 관점에서 그룹의 고객 평가를 추적 할 수있는 기타 항목에 대한 고객의 인식을 다룹니다. 이러한 결과를 바탕으로, 우리는 고객의 기대를 충족시키고 고객 만족에 대한 높은 표준을 유지하기 위해 노력하는 활동을 촉진합니다.
직원 참여* / 웰니스 인식*

* 직원 인식 설문 조사에서 항목을 설정하기위한 유리한 응답의 비율
이 그룹은 직원이 잠재력을 최대한 발휘하고 더 높은 수준의 창의성과 생산성을 달성 할 수 있도록 직원 참여 및 건강 인식을 높이는 것을 목표로합니다. 위의 그래프는 정기적으로 보유 된 직원 참여 설문 조사에서 관련 질문에 대한 유리한 응답의 백분율을 보여 주며, 각 질문의 결과 및 응답 경향은 다양한 측정에 반영됩니다.
경영의 다양성
우리는 광범위한 경험과 다양성 가치를 가진 직원이 관리 결정을 내릴 수 있도록 관리의 다양성을 지표로 사용합니다. 2023 회계 연도에서 경영의 30%가 성별 다양성과 국제 성의 두 가지 기준 중 하나 이상을 만났습니다. 앞으로, 우리는이 지표에 대한 추가 기준으로 경력 다양성을 포함 시키고이 세 가지 기준 중 하나를 충족하는 중요한 의사 결정에 관련된 임원과 직원의 비율을 모니터링 할 것입니다.
ESG 주식 지수와 관련된 평가
그룹의 이니셔티브를 인식 할 때, 우리는 아래에 표시된 ESG 주식 지수에 실시간 축구 점수적으로 포함되었습니다 (2024 년 6 월 30 일 현재). 앞으로, 우리는 평가 결과에서 식별 된 통찰력과 문제를 계속 검토하고 관련 활동을 더욱 향상시키는 데 사용할 것입니다.
다우 존스 실시간 축구 점수 가능성 지수

MSCI Japan ESG 선택 리더 인덱스*

MSCI 일본 여성 권한 강화 여성 지수*

* 모든 MSCI 지수에 MCG 그룹의 포함 및 여기에 MSCI 로고, 상표, 서비스 마크 또는 인덱스 이름의 사용은 MSCI 또는 그 제휴사에 의한 MCG의 후원, 승인 또는 홍보를 구성하지 않습니다. MSCI 인덱스는 MSCI의 독점 속성입니다. MSCI 및 MSCI 인덱스 이름 및 로고는 MSCI 또는 그 계열사의 상표 또는 서비스 마크입니다.
FTSE4Good Index Series

FTSE BLOSSOM Japan Index


손실 시간 부상 빈도 비율 (LTIFR)

위험 관리 측면에서 존재 / 재료 문제에 대한 재료 문제
사고 수

그룹의 환경 및 안전 원칙에 따라 안전은 회사의 존재의 기초이며 안전이 회사의 사회적 책임임을 확인하면서 우리는 안전을 최우선으로하여 Monozukuri에 계속 참여할 것입니다. 안전하지 않은 조건과 행동 및 잠재적 위험을 제거하여 안전한 작업을 보장 할 것입니다. 또한 심리적 안전성을 향상시키고 조직 전체의 안전에 대한 강력한 인식을 심어서 손실 시간 부상 빈도와 사고 수를 계속 낮출 것입니다.
심각한 규정 준수 위반 수
2023 회계 연도에는 0의 목표에 대한 위반이 하나 있습니다. 우리는 발생한 사건을 매우 진지하게 생각합니다. 우리는 적절한 조치를 취하는 것 외에도 최고 규정 준수 책임자의 지침과 감독하에 재발을 방지하기위한 조치를 취했습니다. 또한 글로벌 규정 준수 프로모션 프로그램에 따라 우리는 교육 및 훈련 프로그램, 인식 설문 조사 및 기타 전 세계 표준 측정을 수행 할뿐만 아니라 각 지역의 문화 및 특성에 맞는 측정을 촉진하여 모든 직원 간의 추가 준수 인식을 촉진 할 것입니다.
정보 보안 교육에 참여율

그룹은 정보 보안 정책 및 규정을 공식화하고 정보 자산을 보호 및 관리하며 다양한 보안 조치를 전 세계적으로 홍보하기위한 정보 보안 집행위원회를 설립했습니다. 우리는 모든 직원의 정보 보안 지식과 인식을 향상시키기 위해 매년 보안 교육을 제공합니다.